連 云港市留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心隸屬于連云港市人力資源和社會(huì)保障局，系市財(cái)政撥款事業(yè)單位。其主要職能為：聯(lián)系、吸引留學(xué)人員來連創(chuàng)業(yè)；為留學(xué)人員來連提供政策咨詢和培訓(xùn)；為留學(xué)人員創(chuàng)辦企業(yè)提供各項(xiàng)服務(wù)；落實(shí)有關(guān)留學(xué)人員管理的政策和工作任務(wù)等。根據(jù)市委組織部、市人事局《連云港市事業(yè)單位公開招聘工作人 員暫行辦法》（連人〔2008〕50號(hào)）文件精神，因工作需要，連云港市留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心面向社會(huì)公開招聘工作人員2名,納入單位事業(yè)編制，享受事業(yè)單位待遇?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
1、政治思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行優(yōu)良，作風(fēng)正派，無不良記錄。身體健康，體貌端正。
2、全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、法律、中文、管理或外語類專業(yè)畢業(yè)；
3、英語專業(yè)須具有專業(yè)英語八級證書，非英語專業(yè)須具有英語六級證書；
4、年齡在30周歲以下（1981年1月1日以后出生），具有3年以上工作經(jīng)歷；
5、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新意識(shí)，有責(zé)任感和大局觀念，能夠熟練使用計(jì)算機(jī)。
二、報(bào)名及資格審查
1．報(bào)名者需提供本人身份證、學(xué)歷證書、任職證明等招聘崗位要求的相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件和近期同底一寸免冠照片3張。
2．報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
2011年3月15 日至3月25日上午8：30－12：00、下午2：00－5：30在連云港市人力資源和社會(huì)保障局四樓人事處（連云港市新浦區(qū)朝陽東路1號(hào)409室）報(bào)名。
3．聯(lián)系人：徐明龍 ，孫婷
聯(lián)系電話：85685831 85851631
4．報(bào)名費(fèi)：收取筆試費(fèi)100元/人，對按規(guī)定參加面試的考生收取面試費(fèi)100元/人。 享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村絕對貧困家庭的考生，免收報(bào)名費(fèi)用。報(bào)名時(shí)，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明和特困 家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。
招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:5的，核減招聘崗位數(shù)，直至不予開考。
三、考試
1．筆試
筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，筆試總分為100分。
筆試時(shí)間：2011年4月2日上午。
筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
2．面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試成績?yōu)榘俜种?，招聘人?shù)與面試人數(shù)達(dá)到1:5的不設(shè)合格線；不足1:5的，設(shè)定合格線為60分。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，當(dāng)場通知考生。
面試時(shí)間另行通知。
四、體檢和考核
按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，確定總成績，并按百分制計(jì)算。依據(jù)總成績從高分到低分1：1比例確定體檢、考核人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對體檢合格者組織實(shí)施考核。因體檢、考核不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。根據(jù)考試總成績、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員，予以公示。
五、聘用
被聘用人員實(shí)行半年試用期。檔案由市人才中心實(shí)行人事代理。試用期滿考核合格后辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，不合格者解除工作關(guān)系，個(gè)人自主擇業(yè)。
六、本公告未盡事宜，由用人單位解釋。
2011年3月2日
